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  • Hi, in this video you will learn five core skills that are essential to every supervisor.

    こんにちは。このビデオでは、スーパーバイザーに必要な 5 つのコアスキルを説明していきたいと思います。

  • Have you ever struggled with leading a team?

    チームを率いることに苦労したことはありませんか?

  • Have you ever lost track of tasks and got stressed on deadlines?

    タスクの進度を見失い、締め切りに追われてストレスを感じたことはありませんか?

  • Do you have a hard time making tough decisions?

    厳しい決断を下すのが苦手ですか?

  • Well, Supervision is critical and vital to enterprises, companies, and Institute's.

    そうですね、企業や研究所にとって、監督は非常に重要で不可欠なものです。

  • Some core skills are required to become a better supervisor.

    より良いスーパーバイザーになるためには、いくつかのコアスキルが必要です。

  • Supervisors lead teams, manage tasks, solve problems, report up and down the hierarchy, and much more.

    上司は、チームをリードし、タスクを管理し、問題を解決し、ヒエラルキーを上下に報告するなど、さまざまな役割を担っています。

  • One of the pillars of growth in business is to have good leadership and supervision skills over employees and team members.

    ビジネスで成長するための柱の一つは、社員やチームメンバーに対する優れたリーダーシップと監督能力でしょう。

  • Therefore, improving your skills of leading and supervision is important to be able to interact with others and make the right decisions.

    そのため、人と接して正しい判断ができるようになるためには、リードや監督のスキルを高めることが重要です。

  • Here are the five core skills that are essential to acquire.

    ここでは、身につけるべき5つのコアスキルをご紹介します。

  • Leadership skills:

    指導力:

  • Being a good leader is critical for a supervisor.

    優れたリーダーとして、監督力は非常に重要です。

  • It is the first step towards managing a team.

    それは、チームの管理の第一歩です。

  • Your team members or employees will rely on their leader for guidance and mentor, which is vital for success.

    あなたのチームメンバーや社員は、成功のために不可欠な指導やメンターとしてリーダーを頼ります。

  • Time management skills:

    時間管理能力です。

  • Time management is the seed to thriving in any task.

    時間管理は、どんな仕事でも成功するための種になります。

  • It is implemented in every workplace and for any position

    どんな職場でも、どの職種でも実行されるべきのことです。

  • As a supervisor, you should learn how to manage your time as well as scheduling tasks for your employees.

    スーパーバイザーとして、自分の時間を管理する方法や、社員のタスクの計画を立てる方法を学ぶ必要があります。

  • Therefore, time planning is critical for the success of any job or project.

    そのため、仕事やプロジェクトを成功させるためには、時間計画が欠かせません。

  • Technical skills:

    技術の能力:

  • When an employee asks for your technical help and knowledge, you should be able to deliver as their supervisor.

    社員があなたの技術的な助けや知識を求めてきたとき、あなたは上司としてそれに応えることができなければなりません。

  • Mentoring and passing on your technical skills is of great importance as a supervisor.

    技術的なスキルを指導・伝承することは、スーパーバイザーとして非常に重要なことです。

  • Communication skills:

    コミュニケーション能力:

  • Your communicative skills should be perfected as they happen to help you to deliver the message or tasks to an employee properly.

    メッセージやタスクを適切に社員に伝えるためには、コミュニケーション能力を完璧にする必要があります。

  • As well as setting an example to the team members, it also maintains your prestige as a supervisor.

    チームメンバーの手本となるだけでなく、上司としての威信も保つこともできます。

  • Judgmental skills:

    判断力:

  • Judgment of a certain situation or deciding about a task is a skill acquired with experience, time, as well as trial and error.

    ある状況を判断したり、仕事を決めたりすることは、経験と時間、そして試行錯誤によって得られるスキルです。

  • Supervision skills are easy to acquire and apply, yet it is still important to improve them.

    監督のスキルは簡単に身につけることができますが、それでも改善することが重要です。

  • So, improve your core skills and become a better supervisor with excellent leadership and time management skills.

    ですから、以上のコアスキルを向上させ、優れたリーダーシップと時間管理能力を備え、より優れたスーパーバイザーになるように頑張ってください。

Hi, in this video you will learn five core skills that are essential to every supervisor.

こんにちは。このビデオでは、スーパーバイザーに必要な 5 つのコアスキルを説明していきたいと思います。

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