skill up
US /skɪl ʌp/
・UK /skɪl ʌp/
B2 中上級
phr.v.スキルを向上させる
You should skill up if you want to get a better job.
動画字幕
Java 模擬面接 | シニアJavaデベロッパー向け面接質問 (Java Mock Interview | Interview Questions for Senior Java Developers)
- We we help you to, uh, skill up your English skills, okay?
つまり、Uプラス1000以上の値を持つコードポイントである。
- We help you to skill up your English skills.
英語力のスキルアップをお手伝いします。
スローイングリッシュポッドキャスト スピーキング練習 | あなたは思考した通りの人間になる | 初心者向け英語ポッドキャスト (Slow English Podcast Speaking Practice | You become what you think | English Podcast for Beginner)
- For our listeners who are learning English out there, instead of thinking, "I'll never be fluent in English," you can think, "I'm getting better every day." Or if you want to start working out, instead of thinking, "This is going to feel awful," you can think, "This is how I show love to my body." Or instead of, "I'm a terrible cook," try, "Every meal I make is a chance to learn something new in the kitchen." Ha, you're picking this skill up real fast, Leo.
人生に対するアプローチを間違えているだけなんだ。
- Ha, you're picking this skill up real fast, Leo.
ははは、このスキルを身につけるのは本当に早いね、レオ。
ロンドンのビリオネアにどうやって裕福になったのか聞いてみた！ (Asking London Billionaires How They Got Rich!)
- The best thing you can do is blame yourself and skill up.
あなたができる最善のことは、自分自身を責めてスキルアップすることです。
AIがあなたの願いを裏切る方法 (Specification Gaming: How AI Can Turn Your Wishes Against You)
- In the meantime, if you'd like to skill up on AI safety, we highly recommend the free AI Safety Fundamentals courses by BlueDot Impact at aisafetyfundamentals.com.
その間、AIの安全性についてスキルアップしたい場合は、BlueDot Impact が提供する無料のAI Safety Fundamentals コースを aisafetyfundamentals.com で強くお勧めします。
変革を自信をもってリードする：組織変革における人事の役割 (Leading Change with Confidence: HR’s Role in Organizational Transformation)
- And then the employee experience one, I think, is really interesting because I think that's reflective of a lot of employees who are feeling like, "My job feels like it changes every day," or, "I'm having to interact with teams I've never had to interact with before," or, "You're asking me to learn or skill up on areas that weren't in the job description." And I think, again, it's a spot where as these companies start to come together more, you're going to see it at the leader, manager,
従業員体験に関する点は非常に興味深いですね。多くの従業員が「毎日仕事内容が変わるようだ」「これまで関わったことのないチームと連携しなければならない」「職務記述書にない分野のスキルアップを求められている」と感じていることの表れだと思います。企業が統合を進める中で、こうした状況はリーダー、マネージャー、