Name: 【ビジネス英会話】転職に役立つ！英語で自己紹介する方法
Uploaded: 2021-08-15T21:01:10.000Z
Duration: 4 min 19 s

現在進行形

Hey, everyone, I am Vincent and today we're going to be talking about the age-old job interview question: tell me about yourself.

みなさんこんにちは。ヴィンセントです。今日は、長年ある面接での定番質問「自己紹介をしてください」について話していきます。

基礎数量詞

Now, this question is asked at the start of most job interviews at every company, and there's many different ways to be able to word this question, but for the most part, they're all asking about the same thing.

この質問はほとんどの企業の面接の冒頭で聞かれます。表現の仕方はいろいろありますが、基本的にほとんど同じことを尋ねています。

to 不定詞

Now, the worst thing that you can do is ask the interviewer, "well, what do want to know about me?" This show that you haven't properly prepared for the interview.

最悪なのは、面接官に「私について何を知りたいですか？」と聞くことです。これは、面接の準備が不十分であることを示してしまいます。

Now, the interviewer doesn't wanna know about your hobbies, your family, or even your favorite TV show.

面接官はあなたの趣味や家族、あるいは好きなテレビ番組を知りたいわけではありません。

The biggest mistake that many job candidates make is thinking that interviewer wants to know about them personally, as a person.

多くの候補者が犯す最大の間違いは、面接官があなた個人のことを知りたいと思っていると考えることです。

So what major points do you wanna get across? Well, the interviewer is interested in understanding if you can do the job.

では、どんな主要なポイントを伝えたいでしょうか？ 面接官は、あなたがその仕事をこなせるかどうかに興味があります。

Whether or not you would fit into the team and the culture of the organization and what you have  accomplished in the past and how you can help their organization, but they're not asking you to give your entire biography or read through your resume line by line.

そのチームや組織の文化に合うかどうか、過去に何を達成してきたか、そしてその組織にどう貢献できるかを知りたいのです。しかし、履歴書を丸ごと読むことや、行ごとに読み上げることを求めているわけではありません。

Keep your statements brief and your answer to this question should be around two to three minutes.

回答は簡潔に、2～3分程度にまとめましょう。

You also want to make sure that you show that you know a lot about the company, about the job description, and about the role that you're applying for.

また、会社や職務内容、応募している役割について十分に理解していることを示す必要があります。

Make sure to do a quick Google search to understand what the company does and maybe even look for some recent headlines.

会社が何をしているかを理解するために、軽くGoogleで検索したり、最近のニュースをチェックしたりしましょう。

Now, there's three different sections that you want to make sure that you cover, so, let's break it down.

さて、カバーすべき3つのセクションがあります。順を追って説明します。

Section number one is education and experience; you wanna also number two: highlight your most important accomplishments, and number three: show that you have drive, energy, and motivation, especially through your tone and how you say things.

セクション1は学歴と経験、セクション2は最も重要な実績を強調すること、そしてセクション3はやる気やエネルギー、モチベーションを示すことです。特に、話し方やトーンを通してそれを伝えます。

Sometimes how you say it is even more important than what you say.

時には、何を言うかよりも、どう言うかが重要です。

But at the end of the day, there's one thing that you want to get across: I can add value and be a great fit for your organization.

しかし最終的に伝えたいことは1つです。「私は価値を提供でき、貴社に適した人材である」ということです。

I recently completed my MBA from South University, where I led 150 other peers as the Class President implemented the campus's first recycling program.

私は最近、サウス大学でMBAを修了しました。そこでクラス代表として150名の同級生を率い、キャンパス初のリサイクルプログラムを実施しました。

Last summer, I interned at SanCity Corporation, where I developed the holiday sales and marketing strategy that led to the largest growth in sales the company had ever experienced.

昨夏、SanCity Corporationでインターンをし、ホリデーセールとマーケティング戦略を開発し、同社史上最大の売上成長を達成しました。

While I really enjoyed that experience, I'm very interested in this opportunity with Solar Media because of my passion for green energy and delivering sustainable growth in sales.

その経験は非常に楽しかったですが、私はグリーンエネルギーに情熱を持っており、持続可能な売上成長を実現することに関心があるため、Solar Mediaでのこの機会に非常に興味があります。

Let's review what this interviewee did well. Number one: he included his academic background with an MBA from South University, and he presented that he was a student leader there.

では、この面接者が何をうまく行ったかを確認しましょう。まず1つ目、サウス大学でのMBA取得という学歴を提示し、学生リーダーであったことも示しました。

He also showed that he had relevant experience starting a recycling program in a passion in green energy while driving growth in sales at a previous job.

さらに、リサイクルプログラムを始めた経験や、グリーンエネルギーへの情熱、前職での売上成長を示しました。

He also showed that he's very interested in this opportunity and passionate about the industry that he wants to be able to join, therefore, he can add value and be a great fit for this organization.

また、この機会に強い関心を持ち、業界に情熱を持っていることを示し、価値を提供できる人物であり、組織に適していることを伝えました。

Now, you want to make sure that you practice, practice, practice.

そして、練習、練習、練習を忘れないでください。

This is your first impression to the interviewer, so you don't want to lose their attention. In order to really knock it out of the park, you want to plan and rehearse.

これは面接官への第一印象です。彼らの注意を引き続けるために、しっかり計画し、リハーサルしましょう。

It's almost guaranteed that you're going to get a question similar to this one so you want to make sure that you're selling what the interviewer is buying.

このような質問はほぼ確実に出ますので、面接官が求めているものを理解して売り込むことが重要です。

Think about what they'll be interested in by really understanding the job description and the traits that they're looking for in the job description, and make sure you focus on those strengths.

職務内容や求める人物像を理解し、そこに焦点を当てて強みを伝えましょう。

Again, your answer should be no more than three minutes, nothing worse than somebody who ramble, so think of it as a movie preview, you just wanna hook the interviewer in just enough that they're gonna pay for that ticket to watch the entire movie.

回答は3分以内に。長々と話すのは最悪です。映画の予告編のように、面接官の興味を引く程度に簡潔に伝えましょう。

You also wanna make sure that you find a way to stand out from the rest of the crowd.

また、他の候補者と差別化する方法を見つけることも重要です。

Thanks for joining us today and good luck with your job search.

ご視聴ありがとうございました。就職活動、頑張ってください。

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