and I work at King's College London in the psychology department.

そして私はロンドンのキングスカレッジ心理学科で働いています。

One version contained an author

あるバージョンには作者が含まれていました。

with no middle initials. The other versions had one,

にはミドルのイニシャルがありません。 他のバージョンには1つありました。

two, three or four middle initials instead. And what we found was

代わりに2つ、3つ、4つの中間の頭文字を使っていますそして見つけたのは

that students liked this written work better if the author had more middle

著者がより多くの中間を持っていた場合、学生は、より良いこの書かれた作品を好きだったこと。

initials - even though the exact text of the essay was the same.

イニシャル - エッセイの正確な文章が同じであったにもかかわらず。

This is something to do with the stereotypes that people use -

これは、人が使う固定観念と関係があるものです。

so because people with middle initials are seen as more

というのは、ミドルイニシャルの人は、ミドルイニシャルの方が

prestigious, people automatically - but incorrectly - assume that their

人は自動的に、しかし間違って、自分のことを

work must therefore be of a higher standard.

したがって、仕事はより高い水準でなければなりません。

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