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  • ♪ (Music Playing) ♪

    ♪ (音楽演奏)

  • Are you looking to hire a young person

    若い人を雇いたいと思っていますか?

  • for your business, but don't know where to look?

    あなたのビジネスのために、しかし、どこを見ればいいのかわからないですか?

  • Then you should try a Youth Jobs PaTH internship.

    それならば、ユースジョブPaTHのインターンシップに挑戦してみてはいかがでしょうか。

  • Youth Jobs PaTH makes it easier for you to find

    ユースジョブPaTHは、あなたが見つけやすいように

  • and recruit a job ready young person.

    とジョブレディの若者を募集します。

  • Your business trials a young person for a short,

    あなたのビジネスは、短い間、若者を試しています。

  • voluntary internship.

    自主的なインターンシップ。

  • They get hands on experience in your business,

    彼らはあなたのビジネスの経験を手に入れます。

  • and you supervise them as they learn the ropes

    躾けられている間はあなたが監督してください

  • and get to know the role.

    と役を知ることができます。

  • During the internship, a young person gets

    インターンシップでは、若い人が

  • work experience, learns the right skills and shows you

    実務経験を積んで、正しいスキルを身につけて、あなたに見せてくれます。

  • they have what it takes to do the job.

    彼らは仕事をするために必要なものを持っています。

  • There's also a $1,000 incentive payment for your

    また、1000ドルのインセンティブ支払いもあります。

  • business at the start of the internship, and if you

    インターンシップ開始時の業務と、もしも

  • hire your intern, you may be eligible for a wage

    インターンを雇った場合、賃金の対象になる可能性がある

  • subsidy of up to $10,000 to help cover costs.

    費用をカバーするための最大10,000ドルの補助金。

  • PaTH is flexible and designed for your business.

    PaTHは、お客様のビジネスに合わせて柔軟に設計されています。

  • Internships are short, from between four to 12 weeks,

    インターンシップは4週間から12週間と短いです。

  • and between 30 and 50 hours per fortnight.

    と、1週間に30時間から50時間の間である。

  • The great thing is we know it works for business and

    素晴らしいのは、我々はそれがビジネスのために動作することを知っているということです。

  • for young people.

    若者のために。

  • 65% of young people who completed their internships

    インターンシップを終えた若者の65%が

  • were employed by the host business, with a further

    がホスト企業に雇用されており、さらに

  • 8.5% employed within three months of their internship.

    インターンシップ後3ヶ月以内に就職したのは8.5%。

  • An internship can be for any job.

    インターンシップはどんな仕事でもOK

  • Young people have been employed in a variety of roles,

    若者は様々な役割で採用されています。

  • including customer service and retail assistants,

    カスタマーサービスやリテールアシスタントを含む。

  • outdoor adventure guides, air conditioning

    アウトドアアドベンチャーガイド、エアコン

  • and refrigeration mechanics, music professionals,

    と冷蔵メカニック、音楽のプロ。

  • and chefs and baristas, to name a few.

    と、シェフやバリスタの方も。

  • You'll get support from your employment service

    就職支援サービスでサポートを受けることができます

  • provider to set up the internship, and they'll

    プロバイダがインターンシップの設定をしてくれれば

  • check in regularly to see how it's working out.

    定期的にチェックしてみてください。

  • Once your intern has started as a paid employee,

    インターンが有給社員としてスタートしたら

  • your provider will help organise any financial

    あなたのプロバイダーは、財政的な問題を整理するのに役立ちます。

  • incentives you may be eligible for.

    インセンティブの対象となる可能性があります。

  • You may also be eligible to access a JobMaker Hiring Credit

    また、JobMakerの採用クレジットを利用することも可能です。

  • for each new job you create until October 2021.

    2021年10月までの間、新規に作成したジョブごとに

  • If you have a current vacancy or upcoming apprenticeship,

    現在欠員が出ている場合や、今後弟子入りを予定している場合。

  • talk to your local employment services

    最寄りの雇用サービスに相談する

  • provider about how a PaTH internship can work

    PaTHのインターンシップがどのように機能するかについてのプロバイダ

  • for your business.

    あなたのビジネスのために

  • To find out more, visit jobactive.gov.au/path,

    詳細については、jobactive.gov.au/pathをご覧ください。

  • or call the employer hotline on 13 17 15.

    または、雇用者ホットライン(13 17 15)に電話してください。

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    ♪ (音楽演奏)

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C1 上級 日本語 インターンシップ ジョブ ビジネス 若者 雇用 プロバイダ

PaTH - ユースジョブパスのインターンシップは採用のお手伝いをします。 (PaTH - Youth Jobs Path Internships can help you hire)

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    林宜悉 に公開 2021 年 02 月 12 日
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