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  • incredible work.

    信じられない仕事だ

  • You wrote the initial report with Jeff Passan Fair ESPN.

    ジェフ・パッサン・フェアESPNとの第一報を書いていますね。

  • Um, as the Mets and baseball grapple with this sexual harassment, How did you hear Sandy Alderson, Mets president yesterday?

    メッツと野球がこのセクハラ問題に 取り組んでいますが 昨日のメッツ会長の サンディ・オルダーソンの話はどうでしたか?

  • Tony, I have complicated feelings about what he said, and I think who bears responsibility in all of this.

    トニー、彼が言ったことには複雑な思いがありますが、すべての責任は誰が負うのかと思います。

  • I think it is reasonable for the Mets to have not known, which is a question that's been raised because unless we hear that people in positions of power that were interviewed or should have been interviewed, how'd awareness of the incident?

    メッツが知らなかったというのは妥当だと思うのですが、取材を受けた、あるいは受けたはずの権力者の立場の人たちの話を聞かない限り、事件の認知度はどうだったのかという疑問が出てきます。

  • Um, there's no way, frankly, that they could have found out.

    率直に言って 彼らにバレるはずがない

  • But I thought Hannah Kieser Yahoo asked a really important question at the press conference.

    でも、ハンナ・キーザー・ヤフーが記者会見で本当に重要な質問をしたんじゃないの?

  • He asked Alderson, Did you talk to any women?

    アルダーソンに聞いたんだ、女性と話したことは?

  • And he said No, because there aren't women that we would have talked to in positions of power.

    そして彼は「いいえ」と言った 権力者の立場の女性とは話したことがないからだ。

  • And I think that's an indictment not of the Mets, necessarily, but of the industry at large, because fundamentally, this is a story about power and power and balances.

    これはメッツではなく業界全体への非難だと思います 根本的にこれは権力と権力とバランスの話なので

  • And if there's greater diversity, gender and race in these positions, I think there are people who are more likely to understand those dynamics and explore them.

    そして、これらのポジションに多様性、ジェンダー、人種が増えれば、それらの力学を理解し、探求する人が増えると思います。

  • So going forward, this isn't just about the Mets or one person.

    だから今後は、メッツや一人だけの問題ではない。

  • I think this is a structural issue that baseball needs to address, and that seems to me to be a good place to start elders and said, It's the club's responsibility.

    これは野球が取り組むべき構造的な問題だと思いますし、長老が「クラブの責任だ」と言ったところからスタートするのが良いように思います。

  • It's not baseball's responsibility.

    野球の責任ではない。

  • It's not a business's responsibility.

    企業の責任ではありません。

  • How do you How does that sit with you?

    どうやってそれをどう思う?

  • I actually disagree.

    私は実際には同意できません。

  • I think it's more than the responsibility of the like.

    などの責任よりも、その方が大きいと思います。

  • But it would be naive for anyone to think this is constrained to one person, one club, um, you know, or one even sport or league.

    しかし、これが一人の人間、一人のクラブ、あるいは一人のスポーツやリーグに限定されていると考えるのは、誰にとっても甘いでしょう。

  • This is an issue that, as women come forward and tell similar stories clearly eyes, I would say it spreads across all of sports and industry.

    これは女性が前に出てきて、似たような話をはっきりと目にすると、スポーツ界や業界全体に広がっていると言ってもいい問題です。

  • And I think it's not just the Mets that need to look at this and think, Okay, how can we prevent this from happening?

    メッツだけではないと思いますが、これを見て、どうすればこのようなことが起こらないようにできるのかを考える必要があります。

  • The future?

    未来は?

  • It's every team.

    どのチームでもそうです。

  • It's the league.

    リーグなんだよ。

  • Andi.

    アンディ

  • It includes coaches, executives and athletes.

    コーチ、経営者、アスリートなどが含まれています。

  • Emily Kaplan.

    エミリー・キャプラン

  • Your thoughts on Alderson is comments yesterday and anything else.

    アルダーソンへの思いは昨日のコメントと何でもあります。

  • You wanna go here?

    ここに行きたいのか?

  • You know, when I heard him talk, one of the things that worried me was that he was minimizing the prevalence of this.

    彼の話を聞いて心配になったのは、彼が蔓延を最小限に抑えていることだ。

  • And you know, Tony, you and I were talking yesterday.

    トニー、昨日話しただろ?

  • I think one thing I really want my colleagues to understand is there's not always a graphic text message.

    私が同僚に本当に理解してほしいと思うことの一つは、必ずしもグラフィックなテキストメッセージがあるとは限らないということです。

  • There are so many women in this industry who have been forced out because of casual misogyny that happens on a daily basis.

    この業界には日常的に起こっているさりげない女嫌いのせいで追い出された女性がたくさんいます。

  • My friend MEREDITH Shiner she used to cover politics in D.

    友人のメレディス・シャイナー......かつてD.C.で政治を取材していた

  • C.

    C.

  • She brilliantly coined it Sub concussive hits like We don't see them happening, but they're happening and they're happening and the great on woman and they make them feel unwelcome in sports.

    彼女は見事にそれを造語しました サブコンカッシブヒットのような We don't see them happening, but they're happening and they're happening and the great on woman and they make them feel unwanted in sports.

  • So, yeah, I mean, I totally heard that Hannah Keyser question yesterday in the press conference, and I felt like it was spot on.

    昨日の記者会見で ハンナ・キーザーの質問を聞いたんですが その通りだと思いました

  • And then to hear Sandy elders and say No, we haven't talked to any women.

    そして、サンディの長老の話を聞いて、女性とは話したことがないと言っています。

  • That's all I need to know both about the process and just about how much this actually is on people's minds as they're making higher, which is none.

    私が知る必要があるのは、そのプロセスと、実際にどれだけ人々の心の中にあるのか、ということだけであり、何もありません。

  • It's not existent, so I'll ask you the same question.

    存在しないので、同じ質問をします。

  • Then you cover teams before now you're covering a full league and you get to see all teams in play here When you hear a team president say this is our responsibility, this is nothing.

    今まではチームをカバーしていましたが、今は全リーグをカバーしているので、ここで全チームのプレーを見ることができます。

  • This is not something baseball needs needs to look at here.

    ここは野球が必要としていることではありません。

  • How do you feel about that?

    それをどう感じているのか?

  • Um, again, I'm conflicted, but I do think that when you're hiring someone to be pgm of your franchise, that's the leader that's a forward facing person.

    えーと、もう一度言いますが、私は葛藤していますが、フランチャイズのPMMとして人を雇う場合、それは前向きなリーダーだと思っています。

  • It's on you to vet them and absolutely talk to zero women whatsoever.

    それはあなたの責任です、彼らを調査して、絶対にゼロの女性と話してください。

  • And to broaden your scope.

    そして、自分の幅を広げるために

  • Don't just talk to executives.

    幹部だけに話しかけるなよ。

  • Talk to the people who deal with them every day.

    毎日のように対応している人と話してみましょう。

  • This guy was clearly a source for a lot of baseball reporters, based on the inferences I took off of Twitter.

    こいつは明らかにツイッターからパクった推論からして、多くの野球記者の情報源になっていた。

  • Talk to people.

    人と話をする。

  • Find out his true character that's on you, Clinton Yates.

    クリントン・イエーツの本当の性格を知りましょう。

  • We'll also once a mistake is made and it's happened on your watch, there's no need to distance yourself from it as if you're somehow not responsible for it.

    また、一度ミスをしてしまって、それが自分の目の前で起こってしまった場合、何となく自分に責任がないかのように距離を置く必要はありません。

  • He sounded like a person trying to insult my intelligence as an American.

    アメリカ人としての私の知性を侮辱しようとしているように聞こえた。

  • As a man, never mind a baseball fan.

    男として、野球ファンとしては、決して気にしない。

  • If you're telling me it's not systemic, well, then how does this happen?

    体系的なものではないと言うのなら、まあ、どうしてこうなったのか?

  • How do you sit in that position and tell everybody that you didn't interview a woman.

    どうやってそのポジションに座って、女性にインタビューしていないことを皆に伝えるんだ?

  • What is systemic, other than that?

    それ以外のシステムとは?

  • And that's what I don't understand about this.

    それが理解できないのが、この件です。

  • You can come out and say this was messed up.

    これがめちゃくちゃだったってカミングアウトしてもいいよ。

  • We need to do something different and we're responsible for our own situation to save distance yourself.

    何か違うことをする必要があるし、自分自身で距離を縮めるために自分の状況に責任を持つ。

  • This isn't one close, but I don't care who he thinks is responsibility is.

    これは1つのクローズではありませんが、彼が誰の責任だと思っているかは気にしません。

  • What I care about is whether or not what happens on his watch is something that he could take responsibility for.

    私が気になるのは、彼の時計で起きたことは、彼が責任を取れるものなのかどうかということです。

  • And it doesn't seem that that's the case, which is how all these different types of men in this position end up bifurcating the responsibility.

    そうではなさそうだから、こういう立場の男はみんな責任の所在を二分することになってしまうんだ。

  • At the end of the day, bro, it was your guy, obviously the systemic to your team, enough that that person got to the top.

    一日の終わりに、兄弟、それはあなたの男だった、明らかにあなたのチームのシステムには、その人がトップになったことを十分に。

  • You don't have to limp based every single other person on Earth in order to take responsibility for yourself.

    自分の責任を取るために、地球上のすべての人をベースにして足を引っ張る必要はありません。

  • I didn't get that.

    私はそれを理解していませんでした。

  • From what?

    何から?

  • There's many things that could be true here in this infraction allegedly occurred when he wasn't with the Mets.

    彼がメッツといなかったときに発生したとされるこの違反の申し立てでここに真実である可能性があります多くのことがあります。

  • I wanna just ask you, is there anything else you wanna add here?

    聞きたいんだが、他に何か追加したいことはないか?

  • I think I just want to echo what Emily said about, you know, It's not just about the fact this is a very concrete case.

    エミリーが言っていたことを 聞かせてもらいたいんですが これは具体的な事件だということだけではありません

  • We had text messages.

    テキストメッセージがありました。

  • Its's very clear what happened.

    何が起こったかは明白だ

  • And often, um, the stories are, and for most of time, we never even hear the stories.

    そして、多くの場合、うーん、話の内容は、ほとんどの場合、話を聞くことすらありません。

  • But they're less clear.

    しかし、彼らはあまり明確ではありません。

  • There's more confusion.

    混乱が増えた。

  • Or there's mawr reasons for people to plant seeds of doubt.

    疑念の種を蒔く理由があるのかもしれません。

  • But beyond that, this is so far from being an isolated incident incident.

    しかし、それを超えて、これは孤立した事件事件とは程遠い。

  • Every women in this industry I know was not surprised not about this particular person, but the fact that this kind of story happened, and that should tell you something.

    私が知っているこの業界のすべての女性は、この特定の人についてではなく、このような話が起こったという事実は、あなたに何かを伝えるべきであることに驚きはありませんでした。

  • I think about the prevalence of these types of interactions in not just baseball but every sport.

    野球に限らず、あらゆるスポーツにおいてこのようなやりとりが蔓延していることを考えてみます。

incredible work.

信じられない仕事だ

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A2 初級 日本語 メッツ 責任 野球 女性 権力 思い

メッツ会長サンディ・オルダーソンのジャレッド・ポーターに関する発言に反応|アラウンド・ザ・ホーン (Reacting to Mets president Sandy Alderson’s statement on Jared Porter | Around The Horn)

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    林宜悉 に公開 2021 年 01 月 26 日
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